徐明星,欧科云链集团的创立者,是我国行业的领军人物。他认为,未来五年是发展的黄金时期,人才培养是当前急需解决的难题之一,在新一轮科技革命的关键时期,中国必须抢占技术制高点,掌握核心技术,要想实现这一目标,必须培育大批的区块链企业人才,只有拥有这些人才,才能把握其话语权和主动权。
为持续提升区块链企业人才培养能力,欧科云链已多次获得央视等主流媒体的报道。七月二十八日,央视记者围绕新加入的两个区块链专业人士访问欧科云链集团,就新兴职业如何吸纳就业等话题,与欧科云链工程师和人力资源总监进行了深入交流。
OKCoys人力资源总监向央视记者介绍说,这项技术自去年上升为国家战略后,今年四月再次进入新的基建领域,整个行业近两年发展迅速,但人才缺口巨大。今年上半年,欧科云链引进各类区块链人才近300人,同比增长30%,其中通过校招吸收的应届毕业生近百人。
在央视报道的背后,欧科云链正在推进的人才发展计划也浮出水面。五月份,欧科云链推出了“鲲鹏计划”,年内有数百个职位被招聘,包括超过六成的区块链技术研究、应用开发和其他相关职位,包括开发工程师、资深Java开发工程师、资深iOS开发工程师以及各类应用运营人员,同时开放社会招聘和学校招聘渠道。
此外,欧科云链还将设立专项资金,专门用于人才培养,并不断加强与高校、科研院所等的合作,使人才更加精确地对接,为中国人才培养和技术应用的落地提供更多可能性。
值得一提的是,欧科云链近日正式启动2020年秋季校园招聘,招聘岗位涵盖技术、商务、运营、市场和功能等领域,继续为行业提供人才支持。
行业专家指出,区块链企业落地的首要任务是要培养更多的专业人才,但目前大学的培养模式周期较长,大学生实践经验不足,不能满足当前产业发展的实际需要,需要像欧科云链这样的领军企业参与进来,以帮助人才更好地适应岗位要求.