徐明星，欧科云链集团的创立者，是我国行业的领军人物。他认为，未来五年是发展的黄金时期，人才培养是当前急需解决的难题之一，在新一轮科技革命的关键时期，中国必须抢占技术制高点，掌握核心技术，要想实现这一目标，必须培育大批的区块链企业人才，只有拥有这些人才，才能把握其话语权和主动权。

为持续提升区块链企业人才培养能力，欧科云链已多次获得央视等主流媒体的报道。七月二十八日，央视记者围绕新加入的两个区块链专业人士访问欧科云链集团，就新兴职业如何吸纳就业等话题，与欧科云链工程师和人力资源总监进行了深入交流。

OKCoys人力资源总监向央视记者介绍说，这项技术自去年上升为国家战略后，今年四月再次进入新的基建领域，整个行业近两年发展迅速，但人才缺口巨大。今年上半年，欧科云链引进各类区块链人才近300人，同比增长30%，其中通过校招吸收的应届毕业生近百人。

在央视报道的背后，欧科云链正在推进的人才发展计划也浮出水面。五月份，欧科云链推出了“鲲鹏计划”，年内有数百个职位被招聘，包括超过六成的区块链技术研究、应用开发和其他相关职位，包括开发工程师、资深Java开发工程师、资深iOS开发工程师以及各类应用运营人员，同时开放社会招聘和学校招聘渠道。

此外，欧科云链还将设立专项资金，专门用于人才培养，并不断加强与高校、科研院所等的合作，使人才更加精确地对接，为中国人才培养和技术应用的落地提供更多可能性。

值得一提的是，欧科云链近日正式启动2020年秋季校园招聘，招聘岗位涵盖技术、商务、运营、市场和功能等领域，继续为行业提供人才支持。

行业专家指出，区块链企业落地的首要任务是要培养更多的专业人才，但目前大学的培养模式周期较长，大学生实践经验不足，不能满足当前产业发展的实际需要，需要像欧科云链这样的领军企业参与进来，以帮助人才更好地适应岗位要求.